Xylofutur recherche son (sa) futur(e) Directeur ou Directrice .
Le poste est basé au siège social à Gradignan (Gironde, 33) – Déplacements fréquents à prévoir en Ile-de-France.
Prise de fonction : dès que possible
Depuis sa création en 2005, Xylofutur est le seul pôle de compétitivité dédié à la filière Forêt-Bois-Chimie française. Il rassemble près de 250 acteurs académiques et socio-économiques autour des enjeux de la bioéconomie forestière et du développement durable (décarbonation en particulier).
Vos missions principales
Le Directeur (trice) a pour mission de mettre en œuvre la politique du Pôle de Compétitivité définie par le Conseil d’Administration en lien étroit avec le Bureau et d’en assurer le suivi, la promotion et l’animation. En charge de la gestion courante et du développement de l’association, il ou elle est responsable de la gestion administrative, financière et des ressources humaines. L’équipe du pôle est composée d’une dizaine de personnes.
Vos activités (liste détaillée dans l’offre d’emploi)
– Stratégie court, moyen et long terme ;
– Représentation auprès des institutionnels et des partenaires, et animation du réseau ;
– Mobilisation des financements ;
– Gestion courante des activités du pôle :
- Gouvernance : assurer la coordination et animer les organes de gouvernance (Bureau, CA et AG),
- Administratice : assurer le suivi des conventions avec les financeurs et rédiger les rapports d’activités,
- Financière : établir les budgets prévisionnels avec les membres du bureau et en relation avec la stratégie, assurer le suivi comptable et financier de l’activité du pôle,
- Ressources Humaines : réaliser les recrutements et les entretiens individuels des salariés, assurer la GPEC, suivre et coordonner les activités des salariés, animer les réunions d’équipe avec les salariés du pôle.
Votre profil
Vous possédez une solide expérience dans la gestion des organisations (management) idéalement dans la filière forêt-bois.
Les compétences attendues sont :
• Maîtrise des outils bureautiques et des outils de type CRM (Eudonet à ce jour),
• Capacité d’adaptation et d’entreprenariat pour répondre aux nouveaux besoins du pôle,
• Capacité d’organisation et respect des échéances, sens du reporting,
• Communication orale et écrite, avec de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles,
• Vision stratégique,
• Compréhension des enjeux de développement durable dans la filière forêt-bois-chimie,
• Maîtrise de l’anglais écrit et oral.
Vous possédez un goût prononcé pour le contact et savez entretenir de bonnes relations avec des interlocuteurs nombreux et variés. Disponible, dynamique et autonome, vous avez le sens du travail en équipe et êtes force de proposition. Vous êtes également flexible et polyvalent.e. Le respect de la confidentialité est exigé.
Le permis B est obligatoire. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire national et plus particulièrement dans les régions d’implantation du pôle : Auvergne-Rhône-Alpes, Nouvelle-Aquitaine, Pays de la Loire et Ile-de-France.
Type de contrat : CDI statut cadre
Lieu de travail : Bordeaux Sciences Agro, à Gradignan (Gironde – 33) – Déplacements fréquents à prévoir sur Paris.
Rémunération : entre 55 et 75 k€ (sur 13 mois) selon expérience
Merci d’envoyer votre CV accompagné d’une lettre de candidature motivée sous la forme d’un document unique en pdf, portant votre nom de famille en tant que nom du document, adressée à : marc.vincent@xylofutur.fr